Êtes-vous intéressé par une nouvelle carrière? Des millions de personnes cherchent chaque année à changer d’emploi ou de carrière pour plusieurs raisons différentes. Après tout, au fil du temps, vos objectifs de carrière et vos valeurs ont peut-être complètement changé. Vous avez peut-être découvert un nouveau passe-temps ou un nouvel intérêt, ou vous voudrez peut-être simplement une bouffée d’air frais et essayer quelque chose de complètement différent avec de nouvelles heures et un salaire différent. Alors, quelles sont les étapes d’un changement de carrière?
Avant de décider de changer de carrière, cependant, il est important que vous preniez suffisamment de temps pour évaluer votre situation actuelle, explorer les options de carrière qui s’offrent à vous et choisir quelque chose qui sera à la fois satisfaisant et enrichissant dans le long terme.
Choisir une nouvelle carrière n’est pas simplement une question de poursuite de quelque chose qui pourrait vous intéresser. Vous devez tenir compte de vos ambitions à long terme et évaluer tous les cheminements de carrière potentiels qui s’offrent à vous. Passer à une nouvelle carrière n’est pas simple, mais en l’abordant de manière pragmatique, vous avez de meilleures chances de succès.
# 1: Pensez à votre emploi actuel
Quels aspects de votre travail aimez-vous? Et qu’est-ce que vous n’aimez pas? Lequel détestez-vous? Est-ce plus lié à votre travail ou avec qui vous travaillez? Est-ce l’entreprise et sa culture? Toutes ces choses doivent être soigneusement réfléchies, afin que vous ne finissiez pas par commencer un nouvel emploi et découvrir que cela ne vous convient pas. Une excellente façon de le faire est de tenir un journal et de le mettre à jour quotidiennement afin que vous puissiez réfléchir à vos sentiments.
# 2: Qu’est-ce qui vous fait cocher?
Pensez à ce que vous aimez et appliquez-le à votre recherche d’emploi. Tenez compte de vos passe-temps et de vos intérêts, de tout travail bénévole que vous faites et des emplois que vous avez accomplis auparavant afin de savoir exactement ce que vous aimez faire et que vous trouvez intéressant. Vous pouvez également déterminer vos valeurs et compétences fondamentales en faisant cela, et si votre travail actuel les aborde suffisamment pour vous satisfaire.
Le dicton dit que si vous aimez ce que vous faites, vous ne travaillerez jamais un seul jour de votre vie. Malgré cela, de nombreuses personnes se retrouvent piégées dans des emplois qui leur en veulent et ne trouveront jamais le bonheur. Ne devenez pas l’une de ces personnes – faites ce que vous aimez.
# 3: Envisagez des carrières alternatives et examinez les options d’emploi
Écrivez des idées d’alternatives de carrière possibles en recherchant vos options et en y réfléchissant dans le contexte de vos compétences fondamentales et de vos valeurs personnelles. Vous pourriez également envisager d’en discuter avec vos amis, votre famille et vos collègues proches qui pourraient être en mesure de vous donner des conseils ou d’apporter leur contribution précieuse.
Lorsque vous avez fait cela, commencez à examiner vos options d’emploi. Évaluez et comparez les nombreux domaines qui vous intéressent ou qui vous conviennent et effectuez des recherches approfondies sur les nombreux emplois différents qui, selon vous, vous conviennent. Il y a tellement d’informations disponibles en ligne qui peuvent être trouvées grâce à une simple recherche sur Google, et vous pouvez commencer par rechercher sur Google les emplois qui vous intéressent.
# 4: Adressez-vous à une agence de recrutement
Si vous travaillez actuellement à temps plein et que vous êtes intéressé par un changement de carrière, mais que vous êtes retenu en raison de contraintes de temps, contacter une agence de recrutement est la meilleure chose que vous puissiez faire. Vous pouvez toujours utiliser un service de distribution de CV qui contacte les agences de recrutement en votre nom, ce qui facilite la tâche à la fois pour elles et pour vous. Les agences sont courantes car elles sont utilisées par des milliers de personnes pour leur prochain changement de carrière de nos jours et elles sont utilisées par des milliers de personnes chaque année pour faire leur prochain changement de carrière.
De nombreuses agences de recrutement et les agents de recrutement individuels qui travaillent pour eux sont des spécialistes de l’industrie qui ont une réelle expérience pratique des emplois dans les industries qui vous intéressent. Pour trouver un nouvel emploi, rien de mieux que d’avoir des connaissances spécialisées dans l’industrie et connexions, qui mettront votre application devant les bonnes personnes. C’est exactement ce qu’est le travail d’une agence de recrutement, et les plus grandes agences ont des relations intimes avec les directeurs d’entreprise, les partenaires et les acteurs clés qui décideront en fin de compte si vous êtes embauché ou non.
Non seulement cela, mais si vous échouez avec votre premier essai, votre agence de recrutement continuera à travailler avec vous jusqu’à ce que vous soyez embauché quelque part – c’est tout l’intérêt. Bien que de nombreuses personnes trouvent leur propre emploi sans avoir recours à une agence de recrutement, trouver un nouvel emploi prend du temps et des efforts, et si vous n’avez pas le temps de vous y consacrer, vous ne vous en tirerez pas très bien.
Conclusion
Si vous travaillez actuellement à temps plein et que vous envisagez de changer de carrière, vous devez faire plusieurs choses. En abordant l’ensemble du processus de manière pragmatique, vous commencez la première étape vers une nouvelle carrière qui vous conviendra parfaitement.